2025中級社工考試《社會工作實務(wù)》第六章婦女社會工作密押試題

中級社工考試臨近，《社會工作實務(wù)》第六章"婦女社會工作"是重要考核內(nèi)容，涉及性別平等、反家暴服務(wù)、婦女權(quán)益保障等實務(wù)領(lǐng)域，政策性與實操性并重。沖刺期考生需通過密押試題突破核心考點。

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本章分值占比：約占考試總分值的12-15分，重點考查婦女權(quán)益保護政策、反家暴干預(yù)流程、性別平等服務(wù)策略等內(nèi)容，強調(diào)政策法規(guī)與實務(wù)技能的結(jié)合應(yīng)用。

一、案例分析題(20分)

案例背景：

林女士，35歲，因丈夫長期酗酒并實施家暴前來社區(qū)求助。她表示丈夫酒后經(jīng)常毆打她，最近一次導(dǎo)致肋骨骨折，但擔心報警后丈夫會變本加厲，且孩子剛上小學需要經(jīng)濟支持。社區(qū)社工在接待中發(fā)現(xiàn)林女士情緒低落，手臂有淤青，反復(fù)強調(diào)"為了孩子必須忍耐"。

問題：

1、根據(jù)《反家庭暴力法》，社工應(yīng)采取哪些緊急干預(yù)措施?(8分)

2、從婦女增能視角，設(shè)計3個階段的服務(wù)目標。(6分)

3、如何協(xié)調(diào)多部門資源為林女士提供支持?(6分)

參考答案：

1、緊急干預(yù)措施：

立即評估人身安全風險，協(xié)助報警或代為報案(2分)

協(xié)助申請人身安全保護令，收集傷情照片、醫(yī)療記錄等證據(jù)(2分)

提供臨時庇護所轉(zhuǎn)介服務(wù)(2分)

聯(lián)系婦聯(lián)、民政部門啟動應(yīng)急救助(2分)

2、服務(wù)目標設(shè)計：

短期：保障生命安全，處理醫(yī)療和法律需求(2分)

中期：提升自主決策能力，建立社會支持網(wǎng)絡(luò)(2分)

長期：實現(xiàn)經(jīng)濟獨立，重構(gòu)家庭權(quán)力關(guān)系(2分)

3、多部門協(xié)作：

司法部門：法律咨詢、保護令執(zhí)行(2分)

民政部門：臨時生活救助、庇護所安置(2分)

就業(yè)服務(wù)中心：職業(yè)技能培訓(2分)

二、方案設(shè)計題(20分)

服務(wù)需求：

某工業(yè)園區(qū)女工反映普遍存在同工不同酬、職場性騷擾問題，但因害怕失業(yè)不敢維權(quán)。工會擬開展專項服務(wù)。

任務(wù)：

設(shè)計為期6個月的"女職工權(quán)益保護服務(wù)方案"，要求包含：

1、需求分析維度(4分)

2、3項具體服務(wù)內(nèi)容(8分)

3、評估指標(4分)

4、風險預(yù)案(4分)

參考答案：

1、需求分析：

法律認知水平(1分)

維權(quán)障礙因素(1分)

職場環(huán)境評估(1分)

心理支持需求(1分)

2、服務(wù)內(nèi)容：

法律講堂：勞動法、女職工特殊保護條例解讀(3分)

建立匿名舉報和個案跟進機制(3分)

壓力管理工作坊(2分)

3、評估指標：

維權(quán)知識測試合格率≥80%(1分)

建立企業(yè)投訴處理流程(1分)

形成女職工互助小組(2分)

4、風險預(yù)案：

法律顧問全程跟進(2分)

協(xié)調(diào)勞動監(jiān)察部門介入(2分)

命題解析：

1、案例分析題考查政策法規(guī)的實務(wù)轉(zhuǎn)化能力，需緊扣《反家暴法》《婦女權(quán)益保障法》作答

2、方案設(shè)計題突出系統(tǒng)性，需體現(xiàn)"預(yù)防-干預(yù)-發(fā)展"的服務(wù)邏輯

3、高頻失分點：忽視證據(jù)固定程序、混淆臨時庇護與長期安置資源

沖刺建議：

1、重點記憶婦女相關(guān)法規(guī)中的時間節(jié)點(如保護令72小時裁定等)

2、熟練使用"安全評估表""社會支持網(wǎng)絡(luò)圖"等專業(yè)工具

3、關(guān)注新修訂的《婦女權(quán)益保障法》中職場性別歧視條款

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（責任編輯：中大編輯）

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